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También
asistieron Honorio Cobá Barbosa, presidente del Movimiento
por la Dignidad del Magisterio en el municipio; Heracleo Uc
Brito y Gustavo Heredia Ordóñez, asesor y vicepresidente
del mismo Comité de Lucha, respectivamente.
“Esta
organización sindical sabe que tiene la obligación
de defender los derechos de los trabajadores, pero también
entiende que los trabajadores de la educación deben actuar
con responsabilidad para que la sociedad reciba la educación
que le ayude a mejorar su condición de vida”, enfatizó
Tun Santoyo.
Señaló
que en el mes de mayo del año pasado, el SNTE estableció
una alianza con el gobierno federal, con la participación
de los gobiernos estatales, con la finalidad de transformar
el sistema educativo construido sobre la base de cinco ejes
rectores.
Estos
ejes están basados en la modernización de los
centros escolares, profesionalización de los maestros
y autoridades educativas, bienestar y desarrollo integral de
los alumnos, la formación integral de los alumnos para
la vida y el trabajo, y evaluar para mejorar.
Afirmó
que en lo referente al segundo eje, esta alianza establece cambios
en el sistema de ingreso y promoción, lo que generó
una reacción de muchos compañeros de esta sección
sindical, en virtud de que en décadas se acostumbró
a un procedimiento distinto.
En
base a los planteamientos de los maestros inconformes se integró
un pliego de demandas, al cual se le denominó “Seguimiento
de la alianza de la calidad de la educación”, entregado
al gobierno del Estado y a la SECUD para su analisis.
Dijo
que ahora tienen un acuerdo con el comité de marchas
de este municipio para unir esfuerzos y juntos darle seguimiento
a la respuesta que puedan obtener de este pliego petitorio. |
